Un CV solid te ajută să te evidențiezi față de ceilalți candidați concurenți. Din fericire, ai ajuns în cel mai bun loc pentru a găsi cele mai bune sfaturi în legătură cu redactarea unui CV de mare impact. Acest ghid îți va arăta:
- Cum să scrii un CV de manager de program pe care recrutorii să îl remarce imediat
- Sfaturi și trucuri specifice industriei pentru fi remarcat de viitorul tău angajator
- Care sunt cele mai bune șabloane de CV Manager de program
Care e soluția câștigătoare în formatarea unui CV de manager de program?
Nu poți crea un CV de manager de program de mare impact fără a avea un format stabilit. Dacă stăm să ne gândim, niciun viitor angajator nu va dori să angajeze un manager de program care nu este bine organizat. În prezent, cel mai utilizat format de CV este formatul cronologic și asta pentru un motiv întemeiat pentru că îi arată recrutorului care sunt cele mai recente realizări profesionale ale tale. Alte două formate de CV pe care le poți încerca sunt:
- CV-ul format funcțional – Acest format se axează în primul rând pe abilitățile pe care le ai pentru postul respectiv, iar apoi pe experiența ta. Este un format recomandat dacă nu ai experiență sau dacă faci o schimbare de carieră.
- CV-ul format hibrid – După cum sugerează și numele, un format hibrid reprezintă un amestec inteligent între „Funcțional” și „Cronologic inversat”, ceea ce înseamnă că se concentrează atât pe abilități cât și pe experiența de muncă. Poți folosi un CV combinat dacă ai multă experiență de muncă sau dacă îți schimbi industriile.
Ce informații sunt de interes într-un CV de manager de program?
Categoriile cele mai importante ale unui CV de manager de program sunt:
- Secțiunea informațiilor de contact
- Categoria dedicată experienței de muncă
- Portofoliu
- Educație
- Competențe
Pe lângă toate acestea, e de dorit ca CV-ul tău să fie prima opțiune a recrutorilor, așa că adaugă aceste elemente opționale:
- Premii obținute și certificări
- Proiecte la care ai participat
- Limbi străine cunoscute
- Interese și hobby-uri
Cum să incluzi corect informațiile despre datele de contact?
Chiar dacă ești un as în CV, dar dai peste cap secțiunea de contact, nu vei primi nicio invitație la interviu (din cauza numărului de telefon scris greșit, de exemplu). Pentru această secțiune include:
- Numele și prenumele complete
- Titlul – Păstrează acest aspect profesional și specific rolului pentru care dorești să candidezi
- Numărul personal de telefon – E vital să incluzi numărul corect de telefon
- Adresa personală de e-mail – Asigură-te că folosești o adresă de e-mail cu nume și prenume
- Locația – Poți menționa locația dacă aplici pentru un post într-o altă țară
Sfaturi pentru a scrie un CV mai bun de manager de program
- Oferă date palpabile despre experiența ta de manager de program în CV-ul tău
- Descrie experiența ta profesională de manager de program în termeni cuantificabili, astfel încât recrutorii să îți poată evalua mai bine competențele și abilitățile. Include realizări sau rezultate cuantificabile pentru fiecare tip de experiență, cum ar fi creșteri ale veniturilor din afaceri sau îmbunătățiri ale performanței afacerii.
- Pune neapărat în evidență cunoștințele tale în domeniul tehnologiilor informatice și de afaceri
- Managerii de programe trebuie să aibă cunoștințe solide de calculator performante. De asemenea, vor avea probabil nevoie de competențe în domeniul software-ului CRM și BPM. Evidențiază-ți experiența cu diferite tipuri de programe pentru a indica profunzimea și varietatea cunoștințelor taletehnice. Dacă descrierea postului menționează programe specifice, nu uita să menționezi în CV-ul tău experiența ta profesională în programul respectiv.
Cum să îți aliniezi CV-ul la descrierea postului?
Pentru a găsi persoana potrivită, recrutorii trebuie să analizeze mai mulți candidați și CV-uri. Deoarece managerii de programe pot lucra într-o multitudine de industrii, vei dori să fii sigur că CV-ul tău se aliniază cu postul vacant. Vei dori să scoți în evidență abilitățile și calificările relevante pentru a fi sigur că vei avea șansa unui interviu. Calificările cele mai de impact pentru post sunt de obicei prezentate primele în descrierea postului sau în mod repetat pe parcursul acestuia. Folosește-ți CV-ul pentru a detalia modul în care îndeplinești așteptările și cerințele postului. Ar trebui să menționezi orice realizări sau succese relevante și să folosești un limbaj atractiv și specific atunci când îți descrii calificările.
Cum să scrii un rezumat sau un obiectiv al CV-ului managerului de program?
Zilele în care ajungeai la un interviu doar cu un CV pe hârtie și o listă de referințe s-au terminat. De fapt, piața este acum atât de competitivă, încât recrutorii au în fiecare zi sute de aplicații de citit. Dar iată care este adevăratul șoc…recrutorii petrec mai puțin de 6 secunde analizând fiecare CV! Acest lucru înseamnă că ai dat să impresionezi recrutorul instantaneu; altfel, CV-ul tău nici măcar nu va fi citit. Acum, cum poți reuși acest lucru?
Răspunsul este simplu: utilizează, după caz, un rezumat sau un obiectiv al CV-ului. Acestea sunt paragrafe scurte care acționează ca o previzualizare a restului CV-ului tău.
Când trebuie să alegi un rezumat al CV-ului și când trebuie să optezi pentru un obiectiv?
Un rezumat al CV-ului este un paragraf rapid care rezumă cele mai mari și de impact realizări ale tale. Pe de altă parte, obiectivul unui CV este alcătuit din 2-4 propoziții ce au în prim plan scopurile și aspirațiile tale profesionale. Cum să îți dai seama care dintre cele două e cea mai bună soluție? Ca regulă generală, managerii de programe cu experiență ar trebui să opteze pentru un rezumat, în timp ce studenții sau cei care optează pentru o schimbare a carierei ar trebui să aleagă un obiectiv.
Scoate-ți în evidență experiența de manager de program!
Atunci când vrei să candidezi pentru un post de manager de program, experiența ta de muncă este cea mai esențială secțiune din CV-ul tău. Iată cum ar trebui să arate această categorie a CV-ului tău:
- Include numele postului
- Menționează numele companiei
- Scrie perioada în care ai lucrat acolo
- Include responsabilități și realizări
Abilități pentru un CV de manager de program
Managerii care fac angajări vor să știe că ai competențele necesare pentru postul respectiv.
Dar chiar dacă ai competențele necesare, trebuie să îți amintești să le scrii. Ai nevoie de puțină inspirație? Iți oferim dintre cele mai comune și dezirabile abilități de manager de program:
Hard skills
- Ingineria sistemelor
- Proiectarea bazelor de date
- Analize de rentabilitate a investiției
- Bugetare
- Programarea proiectului
Soft skills
- Comunicare
- Dezvoltarea echipei
- Capacitate de leadership
- Managementul timpului
- Toleranța la stres
Alte secțiuni ale CV-ului pe care le poți include
Gândește-te bine, este CV-ul tău cel mai bun pe care îl poate avea? Mai poți adăuga ceva? Ei bine, da. Adăugarea oricăreia dintre următoarele secțiuni poate face diferența între obținerea sau nu a unui loc de muncă.
Premii și certificări
Ai câștigat un concurs în timpul studiilor? Ai absolvit vreun curs? Oricare ar fi cazul, asigură-te că menționezi orice premii sau certificări în CV-ul tău.
Proiecte
Ești pasionat de gestionarea proiectelor? Ei bine, fantastic! Asta este exact ceea ce managerii care angajează vor să audă. Iar cel mai bun mod de a îți arăta pasiunea este cu propriul proiect. Fie că ai gestionat un proiect universitar sau ai propriul tău hobby, managerul de angajare vrea să știe mai multe. Iată ce tipuri de proiecte ai putea menționa:
- Gestionarea propriului proiect de afaceri
- Proiect universitar în care ai condus un proiect de echipă
Limbi străine
Există șanse să nu ți se ceară să cunoști mai multe limbi străine. Cu toate acestea, nimeni nu poate contesta faptul că cunoașterea mai multor limbi este o abilitate impresionantă, chiar dacă nu are nicio legătură cu postul de manager de program pentru care candiezi.
Ca atare, nu ezita să adaugi o secțiune lingvistică dacă ai spațiu. A grijă să împarți limbile în funcție de competență:
- Nativ
- Fluent
- Competent
- Intermediar
- De bază
Interese și hobby-uri
Poate te gândești: „Ce legătură are pasiunea mea pentru dans cu profesia mea de manager de program?”. Ei bine, nu prea multe, dar are legătură cu cine ești ca persoană. Managerii de program au un rol care necesită abilități excelente de comunicare. Ca atare, poate fi util să arăți că ai hobby-uri și că sunteți o persoană sociabilă.
Include și o scrisoare de intenție în CV
Dacă dorești ca CV-ul tău să ajungă pe shortlistul recrutorulor, trebuie să faci un efort suplimentar. Cel mai eficient mod de a ieși în evidență este să scrii o scrisoare de intenție care să includă tot ce nu ai putut include în CV pentru a-i demonstra recrutorului că ești pasionat să devii manager pentru această companie. t. Iată care este conținutul pe care trebuie să îl aibă scrisoarea de intenție:
Detalii de contact
La fel ca în cadrul secțiunii de contact din CV, include numele tău complet, adresa de mail și numărul de telefon.
Informațiile de contact ale managerului de angajare
Include numele celui căruia te adresezi, alături de funcție și, eventual, adresă de mail sau telefon.
Introducerea
Începe cu o introducere puternică, care să atragă managerul de angajare. În acest scurt paragraf, ar trebui să menționezi:
- Poziția de manager de program pentru care ai aplicat
- Rezumatul temeinic al experiențelor și al realizărilor tale
- Corpul textului
Odată ce introducerea ta i-a trezit atenția recrutorului, poți scrie despre restul trecutului tău. Câteva dintre punctele pe care le poți menționa în corp sunt:
- De ce dorești să te implici în această companie
- Tot ceea ce știi sau îți place despre cultura/valorile companiei
- Care sunt abilitățile tale de top și în ce fel sunt ele relevante pentru postul respectiv
- Experiența ta de lucru în industrii sau posturi similare
Paragraful de închidere manager de program cv
Acesta este momentul în care:
- Închei mesajul cheie
- Mulțumești recrutorului sau viitorului angajator pentru lectură
- Închei cu un apel la acțiune.
Principalele concluzii
Felicitări! Ai ajuns la sfârșitul ghidului nostru. Până acum, ar trebui să înțelegi foarte bine cum să scrii un CV de manager de program. Dar, înainte de a pleca, să rezumăm totul:
- Fii sigur că alegi cel mai bun format pentru CV-ul tău
- Atrage atenția recrutorilor cu un rezumat profesional sau cu un obiectiv scurt și precis
- Evidențiază realizările, nu doar responsabilitățile
Întrebări frecvente
Ce trebuie să fac ca să devin manager de program chiar dacă nu am experiență?
E important să cauți oportunități pentru manageri de proiect aflați la început de drum. Pentru început, te poți implica la locul actual de muncă în task-uri care necesită și abilități de project manager. De asemenea, poți lua în considerare urmarea unui curs online.
În cât timp pot deveni manager de proiect?
Dacă ai experiență în management, poți deveni manager de proiect în câteva luni. Dacă nu ai mai lucrat până acum în domeniu, acumularea de experiență poate dura câțiva ani.
De ce competențe are nevoie un manager de program?
Managerii de program au, de obicei, abilități solide de gestionare a proiectelor, cum ar fi planificarea proiectelor, evaluarea riscurilor, bugetarea și multe altele. A avea o pregătire tehnică nu este întotdeauna necesară, dar poate fi benefică.
